Buscamos jovens profissionais com perfil de negócio, liderança, perfil hands on, habilidade analítica e foco em resultados para entrar no nosso time e desenvolver carreira diferenciada na nossa empresa!

REQUISITOS

• Graduação Completa (Formação entre Dez/2014 e Jul/2017);

• Formação em Administração, Economia, Engenharias, Relações Internacionais, Marketing e outros cursos que agreguem valor em ambiente de negócios;

• Valoriza-se cursos de Pós-Graduação, Especializações, MBA’s;

• Idioma: Inglês Avançado/Fluente;

• Imprescindível experiência anterior em ambiente corporativo ou consultorias. Desejável vivências nas áreas de negócios, estratégias comercial e de mercado;

• Domínio de Excel.

ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO

Todas as etapas serão eliminatórias. Participe com o máximo de engajamento, aproveitando todas as oportunidades!

FASE I – INSCRIÇÃO / ANÁLISE E AVALIAÇÃO DE CV
Ao realizar sua inscrição em nosso sistema tenha o máximo de atenção! Isso porque será feita uma análise qualitativa de seus dados.

Ao concluir sua inscrição, você receberá automaticamente um e-mail de confirmação.

FASE II – TESTES ON LINE DE RACIOCÍNIO LÓGICO E INGLÊS

FASE III – ENTREVISTA EXPLORATÓRIA

Será realizada uma Entrevista Exploratória, junto aos candidatos aprovados nas etapas anteriores, visando identificar os primeiros indicadores de Perfil.

FASE IV ou V – VÍDEO

Os candidatos aprovados em Entrevista Exploratória serão convidados a realizar um Vídeo, com previsão aproximada de 1 minuto. Um Briefing será encaminhado com antecedência, assim como todas as orientações específicas para apoiá-lo nesta etapa. Fique atento!

FASE IV ou V – ENTREVISTA DE APROFUNDAMENTO

O candidato aprovado nas etapas anteriores realizará Entrevista Individual. Esta etapa está focada em aprofundar as características de perfil, identificar principais habilidades e competências, assim como explorar experiências anteriores e background educacional. Além dos aspectos mencionados, será uma importante oportunidade para identificar ao máximo o alinhamento do seu perfil/interesses/valores com princípios e cultura da empresa.

FASE VI – PAINEL GESTORES MARISA E ATIVIDADE ONLINE - QUANTUM

Nesta etapa será proposta uma atividade online, Quantum, com objetivo de conhecer ainda mais o potencial do candidato (a) a Trainee. Após isso, os candidatos aprovados nas etapas anteriores, priorizados como finalistas no processo, participarão de um PAINEL (um dia completo de trabalho) composto por atividades Individuais e em Grupo. Será uma etapa fundamental no processo, com participação dos Gestores e da área de RH da empresa.

FASE VII – ENTREVISTA INDIVIDUAL GESTORES MARISA

Esta será a última etapa do processo seletivo cujos candidatos pré-selecionados no Painel realizarão entrevista individual com RH e Gestores Marisa.

Todos os candidatos receberão feedback em cada etapa do Processo Seletivo.

OBS: as Fases IV e V poderão variar em termos de sequência, isso faz parte do processo seletivo!